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桂林浦发银行待遇怎么样 浦发银行怎么样

2021-09-04

虽然线上支付,线上存款等功能被运用的越来越普遍,但是银行目前还是有不可取代的地位。我国银行有很多家,大家平时会去哪个银行办理业务呢?很多城市都有自己的银行,比如桂林,就有桂林银行,大家对桂林银行了解多吗?有没有小伙伴在桂林银行工作过呀?大家知道桂林银行工资待遇怎么样吗?桂林除了桂林银行还有很多别的银行,今天,小编就为大家介绍一下关于桂林浦发银行待遇怎么样和浦发银行怎么样的内容吧。

一、桂林浦发银行待遇怎么样 

平均工资为4903元/月,其中28%的工资收入位于区间3000-4000元/月,21%的工资收入位于区间5000-6000元/月。

(一)综合柜员岗

工资收入 月薪:5000元 年终奖:20000元

五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金

上班时间 偶尔晚下班 周日经常加班

(二)银行大堂助理

工资收入 月薪:4000元 年终奖:4000元

五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金

上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

让我们来看看桂林关于银行的招聘信息吧:

二、浦发银行怎么样

上海浦东发展银行(简称:浦发银行或上海浦发银行)是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所成功挂牌上市(股票交易代码:600000)的全国性股份制商业银行,总行设在上海。

2018年,浦发银行位列美国《福布斯》“全球企业2000强”第70位 [2]  ;英国《银行家》“全球银行1000强”第25位 ;美国《财富》“世界500强”第227位。浦发银行是国内为数不多同时获得三大国际评级机构投资级以上评级的股份制商业银行之一。2019年7月,发布2019《财富》世界500强:位列216位。2019年9月1日,2019中国服务业企业500强榜单发布,上海浦东发展银行股份有限公司排名第29位。2020年3月,入选2020年全球品牌价值500强第134位。

浦发银行总资产由1993年最初成立时的87.5亿元增长到2018年6月末的60,917.59亿元,增长696倍;营业收入从1993年末建行之初的3.37亿元增长到2017年末的1686亿元,增长500倍;净利润从1993年的1.3亿元增长到2017年的542.4亿元,增长416倍,年均复合增长率接近30%。 

浦发银行2018年全年实现营业收入(集团口径)1,715.42亿元,同比增加29.23亿元,增长1.73%;归属于母公司股东的净利润559.14亿元,同比增加16.56亿元,增长3.05%。截至2018年末,浦发银行集团资产总额62,896.06亿元,较年初增加1,523.66亿元,增长2.48%。资本充足率13.67%,较年初提升1.65个百分点。2019年6月26日,上海浦东发展银行等8家银行首批上线运行企业信息联网核查系统。

三、桂林工资水平

平均工资 ¥3053

工资分布比例

2K以下 21.5%

2K-3K 41.3%

3K-4.5K 14.7%

4.5K-6K 11.3%

6K-8K 6.0%

8K-10K 1.7%

10K-15K 2.3%

15K-20K 0.6%

看完上面的内容,大家对桂林浦发银行的薪资待遇有了不少的了解,从文章桂林工资水平提供的数据信息来看,桂林浦发银行的薪资待遇还是挺不错的呀。文章还介绍了浦发银行,可见这是一个很厉害的银行,要进去工作也有一定的门槛呀。以上,就是关于桂林浦发银行待遇怎么样和浦发银行怎么样的全部内容啦。

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