说到奶茶,想必大家都是非常地熟悉了,许多朋友们都经常与奶茶打交道。有些朋友每天都喝奶茶,甚至有些朋友一天还会喝上好几杯。许多人都会对奶茶特别地热爱,特别是出去吃好吃的东西的时候,没有一杯奶茶来搭配就算不上完美。。现在街道上、商场里都开了许多家不同品牌的奶茶连锁店,每一家门店都有许多顾客在等餐。在桂林这个旅游城市亦是如此,那么奶茶行业如此热门,在奶茶店上班工资高不高呢?今天就由小编带大家来了解一下。
一、桂林奶茶店上班工资多少钱
桂林奶茶店上班平均工资 ¥ 4.7K/月,薪酬区间: 2K - 8K,其中拿 3K-4.5K 工资的占比最多,达 41.9%。
2021年桂林奶茶店平均工资 ¥4.7K,与2020年持平。2020年工资 ¥4.6K,2019年工资 ¥4.0K,2018年工资 ¥3.5K,2017年工资 ¥3.0K,2016年工资 ¥3.0K,2015年工资 ¥2.3K,2014年工资 ¥2.5K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
二、奶茶学徒工资一般多少
由于不同城市的人力成本是有差异的,所以,奶茶店学徒工的工资也是有多又少,一般来说三四线城市的店员工资在3000元左右,二线城市的人员工资在4000元左右,一线城市的人员工资在5000元左右。
奶茶学徒平均工资 ¥ 3.8K/月,最多人拿 3k-4.5k,达 46.7%。
奶茶学徒工资按学历统计,中专工资¥3.1K。
数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。
三、奶茶店员招聘要求
1.个性要好
奶茶店属于服务行业,员工在工作过程中可能遇到各种各样的顾客,所以奶茶店店员一定要性格好、头脑灵活,而且善于观察和沟通,在持开朗大方的同时,需要有一定的耐心和细心。
2.个人能力要强
一般奶茶店的店员只要做两个方面的工作,那就是点单收银和产品制作,一般来说一个很好的分工是非常有必要的。
奶茶店收银员一定要能够灵活操作收银系统,思维能力强,善于与人沟通,而制作产品的店员则需要掌握产品制作的技术,如果能够招聘到有一定产品制作经验的店员那更好,可以节省培训时间。
3.身体素质要棒
成为奶茶店员工的第一关就是身体健康,有健康证。同时,奶茶店员工身体素质还要相对较好,因为奶茶店的一般工作状态是站立的,有时生意好也要一直忙个不停。可能偶尔还要帮忙搬下原料等,所以身体素质是格外重要的。
4.相貌问题
在招聘的时候,相对在面貌上有一定的要求。一个精神的,面善的员工给人的亲切感更强。并且要有自信,因为在顾客犹豫不决的时候,店员要及时给予顾客引导。
5.口语流利
在门店工作需要口语好,普通话要好,客户才能够听得懂。这个是基本的问题。如果说家乡话,外地的客户听不懂也是对店的一大损失。
据小编了解,在桂林的奶茶店上班薪资待遇还是非常好的,桂林奶茶店服务员工资在桂林来说,也是性价比不错的薪资待遇。但是奶茶店上班的员工,一般都是有年龄限制的,所以还是一个吃青春饭的行业。并且还是有一定的招聘条件与要求的,朋友们如果想要应聘奶茶行业的话,一定要看仔细哦!
文章地址: https://www.gl58.com/article/10610.html本网站所有内容均由编辑从互联网收集整理,如果侵犯了您的权利,请联系我站将及时删除。
CopyRight©2024 gl58.com Inc.联系我们