桂林一中老师待遇 桂林市一中怎么样

桂林市有很多优秀的学校的，虽然现在桂林经济发展还有待进步，但是在桂林工作生活也是一个十分舒适惬意的事情，选择在桂林工作的朋友还是很多的，所以小编给大家带来桂林一中老师的待遇内容，毕竟大家还是很关注桂林老师待遇怎么样的。接下来就和小编一起详细了解桂林市一中的薪资情况，以及目前发展如何吧，最后小编还会让大家了解中学教师的岗位职责哦。

一、桂林一中老师待遇

平均工资：￥6.0K/月。

薪酬区间:2K-20K，最多人拿：4.5K-6K。

2-3K：1.7%；

3-4.5K：16.2%；

4.5-6K：32.1%；

6-8K：29.4%；

8-10K：7.9%；

10-15K：10.9%；

15-20K：1.7%。

二、桂林市一中怎么样

现在的桂林一中于2006年6月1日搬迁到原桂林旅专校址办学，占地面积80亩，目前是桂林市最大的高完中，有高、初中教学班50个，在校学生2332人，有2名越南同学。教职工188人，高、中级教师116人，其中全国优秀教师2人，自治区级优秀教师4人，国家A、B、C类人才、教学能手12人，硕士研究生5人。学校环境优美，设施齐全，有达到国家比赛标准的塑胶与运动场和体育馆，2007年成功举办了中国、日本、韩国青少年乒乓球比赛，物理、化学、生物实验室，多媒体教室均达到自治区示范性标准，初中、高中教学楼、教师办公室功能齐全，设施完备，为办学提供了良好的硬件保障。造就了一支业务精良，乐于奉献的教师队伍，他们努力践行一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生的办学理念，注重对学生进行知识、能力、信念、特长的培养，全体教职工树立了质量是立校之本的思想，注重教法，研究学法，大胆进行教学改革，积极投身教育科研。教风严谨，学风良好，校风活泼。

目前学校全体教职员工精神振奋，信心百倍，以党的十七大报告为指南，以德育为载体，以素质教育为核心，以本校特色为途径，打造一中教育品牌，为办好人民满意的教育贡献力量。

三、中学教师岗位职责

（一）服从学校领导，遵守学校规章制度，按时上班、下班、上课、下课，积极维护学校的正常教学秩序。

（二）按照教学大纲要求和备课组制定的教学计划，按时完成教学任务，努力提高教学质量。

（三）“教学与管理并重”，教书育人，管教管导，主动与班主任配合，加强对学生的教育，提高学生的学习积极性，培养学生良好的学习习惯。

（四）遵循教学规律，贯彻教学原则，面向全体学生，改革课堂教学，提高教学效率；积极进行教改实验，认真写出经验总结或论文。

（五）按照教务处、科组的统一安排，积极组织和辅导学生开展学科课外活动，开拓学生的知识视野，激发学生的学习兴趣，发掘学生的发展潜能。

（六）根据学校教学常规要求，定期检查和分析教学质量，及时查漏补缺，做好后进生的辅导工作。

（七）认真学习政治理论、教育科学理论和学科专业知识，努力学习并掌握现代教育技术；了解教育科研信息，借鉴外地教改经验；认真参加校内外的教学研讨活动和规定的文化业务进修；自觉进行教学基本功训练;坚持互相听课，取长补短，共同提高。

如果大家考虑做一名中学教师的话，其岗位职责还是有必要详细了解的，小编已经给大家提供了相关内容，希望大家能够好好参考。另外，选择在桂林一中工作其实也是较为不错的，小编给大家提供了桂林教师的平均薪资情况，该薪资在桂林还是较高的，并且目前桂林市一中的发展也是较为稳定，还是很值得选择的哟。

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