桂林保安的薪资待遇 桂林保安的招聘要求

保安是应工商社会发展下的新兴服务行业，可能大家不是特别理解保安每天所做的工作，很多人都以为保安每天的任务就只是站岗，甚至误会待在保安亭里吹吹空调玩玩手机，混过一天是一天。其实不然，这是一个非常大的误会。正规保安的日常工作内容包括很多：秩序的维护、治安的管理、消防的管理和检查监督等。今天小编先带大家来看看桂林保安公司待遇以及日常工作到底有哪些？

一、桂林保安的薪资待遇

桂林保安月薪2500，有五险没一金，这是典型的劳务派遣制。

保安，是六大“三性岗位”（辅助性、临时性、代替性岗位）之首，最典型的“三性”职业。目前，基本都是劳务派遣和业务外包。月薪2500上五险，但没有一金，这也是劳务公司的典型做派。不过，这已经相当不错了，很多劳务公司连五险都没有呢。上五险社保，相当于增加40%的人工成本，舍得出这个钱的保安公司还真不错，相当于月薪3500元。

二、桂林保安的招聘要求

   1、18至50岁的中国公民；

   2、身体健康，男性身体1.60米以上；

   3、品行良好，无犯罪记录；

   4、初中文化程度以上；

   5、责任心强，身体体质好。

三、保安的工作职责

其业务范围主要有:

(1)提供[门卫,守护,内部巡逻;

(2)为展览,展销,营业性文体活动提供安全服务；

(3)为客户押送现金，贵重物资和危险物品;

(4)为个人住宅提供安全服务;

(5)承担安全技术防范设备的设计,安装,维修和咨询;

(6)经销或提供各种安全技术防范设备和器材;

(7)应客户要求并有能力承担的其他安全服务项目。

这一新事物是我国改革开放，发展社会主义商品经济的产物,适应了我国社会主义市场经济体制下健全社会安全保障的需要。

以上就是小编对于桂林保安薪资待遇的总结，其实保安并不是大家所想象的那样，保安锁碎事多，起到不可忽视的作用，起到承上启下的重要作用，保安就是为保护一方的基本安全而生的，可能很多人分不清保安和警察的区别，感觉他们都是穿着差不多的衣服，但其实有着天壤之别，如果有朋友喜欢保安这份职业的，可以去尝试一下！

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