在一个单位里,同别的职位相比起来,秘书有比较大的天然优势:跟老板接触频繁,能在老总面前充分展露自己的才干,能让老板更直接全面地了解自己等等。因此,有更多的机会接受培训,被提拔的几率也更大。俗话说,“知人善任”,就是这个道理。但是呢,现在有两个方面的问题影响着秘书职业发展:一是用人单位对秘书职位的重视程度不够,导致许多优秀的秘书不能人尽其才,脱颖而出;一是秘书本身意识落伍,综合素质偏低。如果你想在这个行业发展,提高自身综合素质包括沟通交际能力是必不可少的。以上只是小编的一些提议和见解,想做的好的话还是离不开自身的努力啦。
桂林文秘招聘信息
岗位描述1、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作,2、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作,3、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作,4、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作,5、公司集体活动组织与安排,6、协助做好公司各部门之间的协调工作。相关要求1、本科或以上学历,工商、中文、或相关专业;2、具备良好的语言表达与组织、协调能力;3、熟练使用办公软件;4、具备流利的英语读、写、说的能力。
做文秘好还是文员好
文员是公司的基层职员,一般从事文件处理工作,也有许多的公司从薪金上划分员工/文员/职员的级别,但有些公司对文员的要求很高,也赋予一些权力。也有可能是踏入管理阶层的第一步。文员分两类:第一类,文员即普通意义的文员;第二类,“文员”即非普通意义的文员。文秘是指经过学习,掌握公关与文秘专业的基本理论与基本知识,熟悉现代文书学、秘书学的原理和方法、具有较强的写作能力、能熟练地从事文书、秘书事务工作,能进行文章写作、文学编辑和新闻写作、有较强的公关能力、并从事信息宣传、文秘服务、日常办公管理及公共关系等工作的人才。秘书工作不是独立的,是从属于领导的,是完全按领导意图办事的。文员是属于普通职员, 文秘属于助理一类,一般薪资能比较高。做哪个工作比较好这主要还是看你的兴趣和能力了,两个职业都有各自的好处,主要还是看你选择。
文秘的工作还是有一定的专业要求性的,它所要求的专业性、综合能力绝非是一两天,一个月就能完全掌握的,也绝非任何人都能胜任。所以说要么你有做过类似工作的经验或者是肯愿意花功夫去学习,去适应你的工作岗位的话,那还是可以的,毕竟没有什么工作是非常轻松的。如果你还想了解更多在桂林招聘的相关信息,可以关注我们桂林人才网哦。
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