桂林三支一扶工资待遇 三支一扶工作要求

过去由于经济发展限制，人们花在教育上的钱有限，如今人们越来越重视孩子们的教育需求。而伴随着国家对教育的重视，我国越来越多的年轻人也有了更多机会到大学学习。在大学里，不仅仅能学到最先进的知识，见识到更多优秀的人。同时优秀的大学生还能得到机会到党组织工作。我国每年都会从大学生中选拔一些人进行三支一扶。对于被选上三支一扶的学生来说，他们的薪资待遇怎么样呢？今天小编就带大家一起来看看吧。

一、桂林三支一扶工资待遇

桂林三支一扶每月工资基本上在3500左右。除了每个月基本的工资、补贴以外，三支一扶人员还有安家费、慰问金等特殊福利。比如在岗满6个月的三支一扶人员，单位一般会一次性发放3000元的安家费，部分地区可能还会更高一点，相当于多一个月的工资了。三支一扶都是到各省偏远地区、农村地区中去。但是大家也不用担心没有工资，一般在这里的时间为两年左右，另外，这里的工资并不是单纯的工资，而是含有各种补贴，奖金的。所以基本上的生活是由保障的。不过有些地区的三支一扶工资奖金补贴加在一起，甚至快到7000元左右。

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二、三支一扶工作要求

（一）加强领导，精心组织

各级人事部门在“三支一扶”计划领导和工作机构中要发挥牵头作用，及时向党委、政府汇报，争取领导支持。要加强调研与指导，及时反映沟通。“三支一扶”工作领导小组各成员单位，应密切配合，形成合力，精心组织，抓好落实，扎实推进这项工作。

（二）广泛宣传，营造氛围

各级“三支一扶”工作机构要充分利用各种媒体对“三支一扶”计划的重大意义和积极作用进行广泛宣传，营造浓厚的舆论氛围，让更多的人了解、更多的单位支持、更多的大学生向往农村基层，真正唱响“到农村去，到基层去，到祖国最需要的地方去”的主旋律。

（三）坚持标准，严肃纪律

各市、县（市、区）“三支一扶”工作机构要根据服务单位的实际需求情况确定服务岗位，并按岗位条件和工作程序招募人员。招募工作要严肃工作纪律，切实选拔品学兼优、专业对口，具有较强奉献精神的大学生参加这项计划。

三、三支一扶招募条件

坚持“谁用人、谁受益、谁负责”和培养与使用并重的原则，由服务单位和服务县“三支一扶”办公室具体管理，省和市“三支一扶”办公室负责指导和协调。三支一扶招募对象一般为应届毕业生及毕业两年内未就业的往届毕业生，学历要求大专以上。基本条件为：

(1)政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策;

(2)大学专科以上学历，具有工作岗位所需要的专业知识;

(3)具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派;

(4)身体健康。

好了，以上就是小编今天给大家分享的关于桂林三支一扶工资待遇等所有内容，看完这篇文章后，大家现在对桂林三支一扶的工资待遇是不是有了更多的了解呢。如果有小伙伴想了解更多关于三支一扶的内容，就请大家一起来关注，这里有大量的工作机会等着你来哦。

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