桂林各大医院工资待遇怎么样 医院的等级划分标准

大家在找工作的时候，最关心的应该是薪资问题了吧。毕竟有了好的收入才能带来有品质的生活。现在老百姓的心中，医护人员就是高薪的代表。只要去过医院的人都知道，每天去医院排队挂号的人不计其数。尤其是市区的医院，不论是大病小病，哪怕是头疼感冒人们都愿意上一趟医院，让医生全身检查一遍。所以医院是从来都不缺病人的。那么对于医护工作者来说，他们的待遇怎么样呢？今天小编就带大家一起来看看桂林各大医院工资待遇怎么样吧。

一、桂林各大医院工资待遇怎么样

桂林各个医院工资待遇相差还是挺大的，医院根据等级不同，分为了三甲医院，二甲医院等等。但是人们已经习惯了到三甲医院看病。哪怕是一个小感冒都要去三甲医院挂号排队。这就导致了三甲医院人满为患，医护人员工资超高。根据网友分享统计，桂林三甲医院平均工资为17732元/月，其中37%的工资收入位于区间8000-12000元/月，25%的工资收入位于区间20000-24000元/月。据分析数据统计，桂林三甲医院年终奖平均50875元。

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二、医院的等级划分标准

一级医院是直接为社区提供医疗、预防、康复、保健综合服务的基层医院，是初级卫生保健机构。其主要功能是直接对人群提供一级预防，在社区管理多发病常见病现症病人并对疑难重症做好正确转诊，协助高层次医院搞好中间或院后服务，合理分流病人。

二级医院是跨几个社区提供医疗卫生服务的地区性医院，是地区性医疗预防的技术中心。其主要功能是参与指导对高危人群的监测，接受一级转诊，对一级医院进行业务技术指导，并能进行一定程度的教学和科研。

三级医院是跨地区、省、市以及向全国范围提供医疗卫生服务的医院，是具有全面医疗、教学、科研能力的医疗预防技术中心。其主要功能是提供专科（包括特殊专科）的医疗服务，解决危重疑难病症，接受二级转诊，对下级医院进行业务技术指导和培训人才；完成培养各种高级医疗专业人才的教学和承担省以上科研项目的任务；参与和指导一、二级预防工作。

三、桂林三甲医院排名

1、桂林市人民医院始建于1946年，是一所集医疗、急救、预防、保健、康复、科研、教学于一体的综合性三级甲等医院，是国家卫生部指定的国际紧急救援中心网络医院和国际SOS急救中心、亚洲紧急救援中心(AEA)的定点医院；桂林急救中心挂靠该院。

2、桂林市第二人民医院坐落在风景秀丽的叠彩山脚下，面向桂林母亲河——漓江，是一所有着近百年历史的集医疗、预防、保健、科研与教学为一体的三级甲等综合医院。是桂北地区唯一的职业病防治院、桂林市中毒救治中心、广西高等医学院校A级教学医院、桂林医学院第二临床学院、桂林市社区卫生服务机构技术指导中心、广西全科医师教育培训基地、中华健康快车白内障治疗中心、中华健康快车糖尿病视网膜病变筛查防治中心、国际地贫治疗中心、德国西海岸海德医院合作医院、中南大学湘雅二医院医疗协作医院、中南大学湘雅二医院桂林远程医疗会诊中心。

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