桂林市工人最低工资标准 最低工资的作用

众所周知，每个岗位的工资都有着他们的范围区间，工资的下限就是最低工资，平常我们所说的最低工资指的就是国家实施的最低工资保障制度，近些年来桂林的经济飞速发展，市政收入增多，使得桂林市的公共设施、员工福利等等都有所提升，同时各个岗位的最低工资都有所提高，最低工资的提高有利于保障各类低收入劳动者的基本生活需求，最低工资提高之后使得低收入者与高收入者之间的差距缩小，有利于社会的和平发展，下面让小编带大家来了解下桂林工人最低工资标准的相关信息。

一、桂林市工人最低工资标准

我国《劳动法》明确规定，国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。因此，最低工资的提高，有利于保障低收入劳动者工资收入的提高，也能在一定程度起到缩小收入分配差距的效果。最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主（或用人单位）支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币按时支付。桂林市全日制就业劳动者最低工资标准为1810元/月，非全日制最低工资标准为17.5元/小时。

二、最低工资的作用

最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了政府可以制定最低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定，也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外，最低工资是政府对劳动市场的正当干预。

1.保障工人薪资：当社会的失业率居高不下时，工人面对裁员减薪的威胁下，没有协商的能力，雇主有可能趁机把工人的工资压低。有了最低工资，低收入人士就业就能取得满足基本生活需求的薪金。

2.维护工人的尊严：最低工资可以解决部分雇主剥削工资的问题，还有利解决低技术工人工作时间长、工资待遇却很低的「在职贫穷」现象，使他们免被歧视。

3.维持社会稳定：工人的收入增加，社会的消费水准亦可望随之提高，有利於造成经济繁荣。同时低收入人士的薪金有保障，有机会减少因低收入而衍生的社会问题，如自杀、犯罪、家庭暴力等。

4.各行业的职位增长：最低工资对宏观经济的正面作用──工人的购买力改善能带动各行业的职位增长。

三、最低工资如何计算

公式法确定最低工资标准应考虑的因素确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。可用公式表示为：

M=f(C、S、A、U、E、a)

M 最低工资标准;

C 城镇居民人均生活费用;

S 职工个人缴纳社会保险费、住房公积金;

A 职工平均工资;

U 失业率;

E 经济发展水平;

a 调整因素。

读完了这篇文章，小编相信大家对桂林的最低工资的相关信息有了一定的了解，当你成功在桂林找到一份工作时，要想知道待遇怎么样，对比一下桂林当地最低工资标准，你就能知道你的这一份工作的相对工资待遇是怎么样的啦！

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