广西桂林图书馆管理员工资待遇 图书馆招聘条件

小编相信朋友们在互联网上有了解到在图书馆里面当管理员是世界上最轻松的一种业之一，因为在图书馆里面当管理员不仅工作轻松，而且工资稳定有编制，可以说的上是轻松牢固的铁饭碗了。小编对于在图书馆当管理员这份工作还是十分感兴趣的，所以就特地在网上整理了有关广西桂林图书馆管理员工资待遇的内容，不仅给自己来了解一下，并且分享给想要去广西桂林图书馆当管理员的朋友们，对此感兴趣的朋友就来阅读吧。

一、 广西桂林图书馆管理员工资待遇

图书管理员这份工作不是太难。根据职位负责内容差异，图书管理员的薪资待遇也同其变化。一般而言，普通的图书管理员月薪为2000-2500元，助理馆员或是初级馆员的月薪为3500元左右，馆员的月薪为4500元左右，正、副研究馆员的月薪为5500元左右。

事业单位福利很好除了每年中秋节和过年有食用油、米面等物质奖励，还会根据营业情况寄语一定红包奖励，每月休息按国家规定双休，图书管理员正常工作时间是8个小时。还会给缴纳五险一金，不仅养老有保障，看病有医保，购房还可以使用住房公积金这些福利和保障。

二、 图书馆招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导，政治上坚定可靠;

(二)品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德;

(三)具有正常履行职位职责的身体条件;

(四)爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，工作勤奋刻苦;

(五)具有高中(中专)以上学历;

(六)年龄在18周岁以上40周岁以下。

三、 桂林图书馆概况

广西壮族自治区桂林图书馆建于1909年（清宣统元年），是广西建馆最早的图书馆，也是全国建馆最早的省级公共图书馆之一。原称“广西图书馆”、“广西省第一图书馆”、“广西壮族自治区第一图书馆”等名, 1980 年改为现名，仍为省馆建制。担负着广西北片桂林市、柳州市、梧州市、贺州市、河池市和来宾市等6个市的各级公共图书馆及各系统图书馆（室）的业务辅导工作。

下面小编为大家介绍桂林市的几个相关工作，感兴趣的朋友可以点开查看：

以上就是小编介绍的有关广西桂林图书馆管理员工资待遇的全部内容了。在小编的文章中，大家可以了解到桂林市对图书馆管理员所提供的补贴以及薪资待遇是非常不错，它的补贴是包括各个方面的，所以这份工作是十分吸引人的。最后如果大家需要了解更多的有关桂林工作信息的话，欢迎大家前往APP上面了解一下哦！

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