桂林银行底薪是多少工资 银行上班的条件

大家都知道最近几年受到新冠疫情的影响，许多行业被迫按下了暂停键，这也导致了大量人员失业，经济收入得不到保障。但是大家也注意到，一些国企，公务员或者事业编制的员工他们的生活还是很不错的，基本上不会受到疫情的影响。而银行作为典型的单位，在疫情后受到了大量求职者的追捧。因为银行一向以高福利著称。今天小编就带大家一起来看看桂林银行底薪是多少工资？

一、桂林银行底薪是多少工资

桂林银行工资待遇，根据网友分享统计，桂林银行的底薪不算高，大概在3000左右，每个岗位不同，底薪略有差别。平均工资为5731元/月，其中29%的工资收入位于区间4000-5000元/月，26%的工资收入位于区间5000-6000元/月。据分析数据统计，桂林银行年终奖平均34537元。桂林银行员工分享说：转正后每年涨几十块钱，薪酬体系完善，工资按等级分配，一级柜员满一年升为二级柜员，工资大概多几百块吧，三级（包含）以上需要证书加持才能评级。

小编还给大家介绍一些桂林高薪的招聘信息，感兴趣的话可以多多关注哦。

二、银行上班的条件

银行上班要求的条件是：

1、具备良好的政治素质、优秀的思想品德、遵纪守法，诚实守信；

2、具有良好的个人品质和职业操守，认同银行企业文化和价值观，愿意履行银行员工的义务和岗位职责；

3、具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识；

4、具备良好的心理素质、仪表气质和身体素质。银行是依法成立的经营货币信贷业务的金融机构，其是商品货币经济发展到一定阶段的产物。

三、银行工作的优势

1、招聘专业广

很多考生对于银行招聘的对象存在误区，认为只有经济金融相关专业的学生才可以报考。其实，随着银行对人才的需求越来越趋向复合化， 招聘的专业也越来越广，除了经济金融财会等传统具有优势的专业外，其他一些理工科、语言类专业也纳入银行的招聘范围。

2、 工资福利好

所谓“生活不只眼前的苟且，还有未来的苟且”，工资和福利水平是大家找工作必须要考量的一个因素。而银行的工资福利一定是可以满足你的。整体上来说银行的工资水平还是不错的，工资主要包括基本工资和绩效奖金 ，以一个二线城市为例， 在刚刚入职银行1-2年的情况下，正常情况下年薪可以达到10万左右。

3、晋升渠道多

其实大家找工作除了要考虑工资福利这一因素，还要考虑晋升的情况，因为它直接关系到自身职业的发展。与别的工作晋升需要找关系、熬年头不同的是， 银行的晋升渠道还是比较透明和畅通的，主要是看自身的综合能力。

好了，以上就是小编今天给大家分享的关于桂林银行底薪是多少工资的所有内容。看完这篇文章后，大家对桂林银行底薪是多少工资是不是有了更多的了解。能进入银行工作是一件非常不错的事情，工作轻松，工作环境又好，工资又高。如果大家想找一份不错的工作，就请关注，这里有大量的工作机会等着你哦。

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