桂林银行分行工资待遇 桂林银行分行部分岗位

大家了解过桂林银行分行相关的工作岗位吗？成为银行工作人员，其负责的任务是比较重的，但是正因为这样它得到的工资待遇就会相对比较高。因此还是有很多人选择银行相关的工作。桂林是一座国际旅游城市，其桂林银行也是一个不错的银行，在桂林银行工作的工作环境还是挺好的。那么，在桂林银行分行工作的工资待遇如何呢？带着这些疑问，小编接下来就和大家一起了解一下桂林银行分行的相关信息吧。

一、 桂林银行分行工资待遇

桂林银行平均工资为5731元/月，其中29%的工资收入位于区间4000-5000元/月，26%的工资收入位于区间5000-6000元/月。

据分析数据统计，桂林银行年终奖平均34537元。

小编目前找了一些与桂林银行相关的岗位信息，感兴趣的小伙伴可以来看看哦！

二、 桂林银行分行部分岗位

1、行长室:行长、副行长、行长助理；

2、办公室:主任、综合文秘岗、科技运营岗兼机构建设岗、车辆管理岗兼行政后勤岗；

3、保卫科:科长、保卫经理、保卫干事；

4、财务会计部:总经理、资产负债管理、资金管理岗/统计岗、财务报账岗/资金业务岗、资金统计岗

5、 运营管理部:总经理、会计管理岗、检查辅导岗、帐务处理岗、帐务复核岗；

6、风险管理部:总经理、风险管理岗兼新模式研究中心、合规经理岗兼综合管理中心、风险经理岗、放款管理岗、放款操作岗、档案整理；
       7、公司银行部:副总经理、总经理助理兼直接融资中心、产品经理岗、贸易融资中心经理、国际结算岗、贸易融资岗、票据业务岗；
       8、零售银行部:总经理、副总经理兼风险管理中心、业务推动中心见习副经理、宣传策划岗、渠道管理岗、风险经理岗、放款监督岗、权证管理岗、放款录入岗、档案整理、售后服务中心见习副经理、售后服务岗；
       9、私人银行部:私人银行经理；
       10、企业金融一部:副总经理、客户经理、客户经理助理；
       11、企业金融二部:总经理、客户经理、客户经理助理；
       12、中小企业部:总经理、客户经理、客户经理助理。

三、 银行行业前景

（一）成为项目财务顾问。早期银行主要是用储户的钱来放贷或投资，存款吸收规模决定了银行所能投放的贷款规模。大资管时代到来后，银行开始越来越多使用理财资金对接项目。未来随着新型金融机构数量和类型不断增多，银行在吸收存款和销售理财产品上很可能变得越来越没有优势。银行能倚仗的，除了手中的客户资源，还有丰富的项目审查和组织经验。目前部分地方的PPP项目已暗合了这一趋势：银行资金与PPP项目之间存在期限配错，不适合充当社会资本方，但这并不妨碍银行以其他方式积极介入，如提供过桥贷款、设备租赁、现金管理、企业资产证券化等综合金融服务，同时引入长期限的外部保险资金、养老金等参与项目。换言之，银行在PPP项目中充当了政府的财务顾问。

（二）成为整个金融市场的资源整合者。这与姜建清说的信息中介有点类似，但又不限于此。事实上，说到信息的集中、整合、共享、挖掘等大数据技术，银行现在没优势，未来也不见得会有多少优势。现在的优势在互联网金融企业手上，未来的优势很可能在各式各样的金融科技企业手上。银行未来在信息等资源方面的优势，一体现在对客户需求的深刻理解和准确把握上，知道如何为不同的客户量身订制相应的金融解决方案；二体现在熟悉市场上各类资金特点及流动性规模，有能力随时动员大量资金匹配客户需求；三体现在善于调度市场上金融科技企业和各种中介机构的资源及专长来服务客户。

（三）一些银行将转型为专业化金融服务中介。未来或许不会再有大而全的传统银行了。大型银行多数向前两个方向转型，也有中小银行向专业化、特色化金融服务中介转型，比如一些专门从事零售业务或财富管理业务的金融机构，一些为其他金融机构提供风险管理顾问服务的中介机构，还有一些成为服务中小企业的贴身金融管家。

以上是小编给大家整理出来的桂林银行分行相关的基本信息，希望大家读完这篇文章后能够有所收获。银行分行里也是有不同类型的工作岗位，像前台、客户经理、保安等只是银行的其中一个岗位，银行分行也是比较重要的。总的来说，在银行工作的工资待遇是比较好的，感兴趣的朋友们可以来尝试一下这个岗位哦。还有想了解更多的岗位信息多多关注哦，祝你顺利找到适合自己的工作，学业有成！

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