桂林公交公司驾驶员工资 公交司机薪资构成

桂林作为一个旅游城市，每年吸引全国各地的游客数不胜数，这也给公交车司机这个岗位带来了很多的就业机会。由于公交车的便利性，环保性和价格的便宜性，不仅是大多数上班族的日常选择之一，还是大多数游客到达各旅游景点的不二选择。既然公交车在我们生活中如此之常见，那么你知道桂林公交车司机的工资待遇怎么样呢，公交车司机的工资是怎样组成的呢以及公交车司机的招聘的需要哪些条件呢?下面就来跟着小编一起来看看吧。

一、桂林公交公司驾驶员工资

桂林公交一个月一般的司机也有5000+了，待遇在桂林企业中算不错了，具体薪资构成是：基本工资3000+元，奖金800+元，补助500元，销售提成300+元，其他收入200+元。

该岗位暂时不招人，下面小编整理了一些桂林地区的其他的岗位招聘信息，大家可以看看哦。

二、公交司机薪资构成

 月薪构成：基本工资、奖金、补助等构成。

公交司机有考核和任务，比如一天必须跑多少趟或多少圈，如果没有完成将会罚款。公交站都有调度室，控制车辆进站，开发的准确时间，每条线路有队长和财务，休息室有冰箱和微波炉或司机从家里带得盒饭。

线路单程若以20公里计算，道路通畅70分钟，一般8个小时可开两圈半，有些线路四圈可能10个小时。据朋友分享，若短途线路，每月不休息约3500元，上22天约2000多月薪。

公交司机的工资由底薪、公里提成、票款提成、加班费、年终奖、全勤奖等构成。月薪包括：应发工资、五险一金。底薪一定，每月绩效考核，全勤，穿工作服，公里提成、票款提成、加班费等。如果是国庆节黄金周加班，国家法定假期是三倍工资，司机可多拿几百。有些企业把奖金统一放在综合奖，包括服务奖，材料奖，年终奖，全勤奖等。

三、公交司机招聘要求

公交车司机招聘条件是：

1、有较高的思想政治觉悟；

2、有较强的事业心、责任感；

3、服从管理，遵章守纪；

4、服务热情，爱岗敬业；

5、身体健康；

6、初中以及以上学历；

7、取得A1驾驶证并具有1年以上驾驶经历；

8、最近连续3个记分周期内没有被记满分记录；

9、无致人重伤或者死亡的交通责任事故记录；

10、无醉酒驾驶机动车记录。

以上就是小编整理的有关公交车司机的工资待遇等相关内容了，希望能对您有所帮助。公交车司机其实还是一个比较辛苦的岗位，但同时也是一个稳定的工作。如果你有一颗遇难沉着稳重的心，具有敏锐的观察力和极强的责任感，同时具备相应的从业资格，不妨可以尝试一下。如果你还想了解桂林的更多相关岗位的招聘信息，欢迎下载App。

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