桂林银行支行业务经理工资 在银行工作的好处

桂林这个地方也是拥有很多不一样的工作的。很多人在桂林这个地方找工作呢，也希望找到工作能够符合自己心中的一个要求。随着社会的发展，很多人都已经不使用现金支付了，取而代之的是银行卡支付以及手机支付，很多人都会选择把钱存到银行卡中，这样非常方便，不会再出现现金丢失以及现金被窃取的情况。那么在桂林银行支行业务经理工资怎么样呢，那就跟着小编一起来了解一下这方面的问题吧！

一、桂林银行支行业务经理工资

桂林银行业务经理工资待遇根据网友现身分享，根据网友分享统计，桂林银行业务经理平均工资为5336元/月，其中27%的工资收入位于区间4000-5000元/月，22%的工资收入位于区间3000-4000元/月。

据分析数据统计，桂林银行年终奖平均32346元。 桂林银行员工分享说：转正后每年涨几十块钱，薪酬体系完善，工资按等级分配，一级柜员满一年升为二级柜员，工资大概多几百块吧，三级（包含）以上需要证书加持才能评级。

二、在银行工作的好处

1、银行业福利待遇优厚

银行的工资一般基本工资+绩效奖金+补助+其他福利待遇构成。基本工资一般是按照级别发放；绩效奖金包括销售奖、季度奖和年终奖；补贴包括住房补贴、餐补、通讯补贴、交通补贴、年节消费卡、节假慰问金等；其他福利包括五险二金、优惠贷款、子女补助等。

2、银行业前景广阔

银行的晋升机制一般比较透明而且比较完善。一般情况下，随着时间积累和工作能力的上升，就可以晋升。业务线的晋升机制：柜员→会计主管→分理处主任→支行副行长和行长；营销线的晋升机制：客户经理→高级客户经理-资深客户经理→专家→支行副行长和行长；管理线晋升机制：分理处主任→支行副行长和行长→分行行长(市办事处主任)。

3、银行工作地位高、工作环境优雅

金融业就是在用金融资本和智力资本做产品，帮客户搞定各种困难，而银行业是金融机构体系的主体，在银行工作主要是与银行的客户接触，有很大的机会能与高净值商务客户打交道，也体现了银行工作的社会地位高。另外一方面，金融业从业者工作环境优雅，主要是在网点和写字楼办公，工作内容层次高，工作氛围好，而且整个工作团队和谐，因此 极易带来自我认同感、工作价值感。

三、银行上班的优势

1、面子上过得去，尽管这一点现在已经被很多吃瓜群众吐槽，但不得不说的是，在银行工作的最主要好处之一就是面子上过得去。当别人问你在哪工作时，虽然自己心里清楚工作岗位到底几斤几两，但基本上大家都可以底气十足的说：我在xx银行上班。

2、和亲戚的关系变好，看到这条时你可能会觉得奇怪，在银行工作为什么能和亲戚的关系变得更好。事实上在银行工作，你必须和亲戚常联系。因为那些任务数光靠自己在网点营销是很难完成的，这时候团结就是力量这句话的意义就体现出来了。

3、提高智商，培养口才，俗话说得好，学习口才哪家强，一定必须进银行。也许你是一个沉默是金的人，但是到了银行，你不得不开口说话，先不说必须要完成的各项任务指标需要发挥口才优势，就是每天和客户接触也需要你每天充分调动自己的智商和口才。

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