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2022年桂林最低工资多少 桂林发展前景

2022-08-08

哈喽大家好呀,今天小编要和大家分享关于2022年桂林最低工资多少的一些信息哦。说到桂林大家肯定都很熟悉了。桂林是广西壮族自治区的一个城市。桂林不仅有很多秀丽的景色,也有众多的美食哦。小编曾经为了桂林的美食而特地到桂林旅游呢。桂林的美食小编印象最深刻的是桂林米粉和三花酒,这两样美食真的是吃了一次就忘不掉。最近很多小伙伴来咨询小编关于桂林的一些工作信息,小编做了一个整理,接下来和小编一起看看吧。

一、2022年桂林最低工资多少

最低工资标准是我国劳动法规体系中对劳动者正常工作情况下以及被派遣劳动者无工作期间的劳动报酬的保障性规定,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。那么桂林最低工资标准是什么?2022的这次调整最低工资标准是广西第12次调整。调整后,桂林市城区由原来的1400元/月增至1680元/月,每月增加了280元,增长幅度达到20%。桂林市辖各县、自治县由原来的1000元/月增至1300元/月,每月增加了300元,增长幅度达到30%。据介绍,本次最低工资标准调整直接影响到劳动者薪酬和待遇的增长。

下面是小编找的一些工作信息,大家可以看看呀。

二、桂林发展前景

当人们提到桂林时,首先,想到的就是桂林是一个旅游城市,桂林山水甲天下;其次,就是落后,经济欠发达地区,一个字“穷”。那么,如今的桂林是如此吗?未来的10年,20年的桂林会是什么样子的呢?

今天亮哥带你重新认识新桂林,过去亮哥和你一样,认为桂林就是旅游,靠第三产业过日子,其它没有什么?当下的桂林除了山水甲天下,还有什么?

桂林有产业兴市,有世界500强企业50多家已经落户桂林;桂林是全国重要的高新技术产业基地,如华为,中兴等高新技术产业企业已经纷纷入驻桂林;

桂林正在构筑或者已经形成具备一二线城市的主体框架;桂林有全国唯一“一市九站两高铁”,桂林境内高铁火车站达9个;桂林有全国同等城市最多的高校12所,每年有20多万大学生进入桂林学习;桂林市内有高铁站三个;桂林有通往世界各国的两江国际机场;

桂林有城市内部轨道交通-云轨,预计2025年通车;桂林是2013年获得国务院确定建设旅游综合改革试验区的城市:桂林是构建了“一省一岛一市”的格局中的一市;桂林是东南亚十国进入大陆的必经交通枢纽;

桂林是中南、华南、西南进入珠三角经济区、北部湾经济区的交通要道,也是重要的交通换乘,转乘交通枢纽;桂林是我们老大在2021年画了中国最后一个经济圈,尤如40年前的深圳,30年前的浦东,20年前的义乌,就像江苏的苏州赶上超越省会南京一样,等等,桂林还有……

难道桂林真的要腾飞了吗?今年真的是桂林腾飞之元年吗?下面亮哥用数据来说话:

第一、桂林每年有1.38亿人次旅游林,过去的桂林的确是以第一产业-旅游业为主要经济增长来源,这样是单条腿走路,单纯靠旅游,年轻人是留不下来的,没有人口的增长,经济腾飞很难;桂林作为世界著名旅游城市中国首批国家历史文化名城桂林拥有的远不止这些51国72小时过境免签东盟10国旅游团6天免签桂林是中国唯一获批入、过境签证便利城市。

第二、2020年桂林市的GDP总产值为2130.41 亿元,在2020年旅游经济受疫情影响的前提下,桂林GDP总产值仍然保持在广西自治区内的第三位。超越第二柳州,第一南宁是指日可待;桂林就如同江苏的苏州,赶超省会南京。

第三、经济发展总是与重大项目建设息息相关,2021年桂林市先后公布了两批共148个重大项目名单,包括桂林国际会展中心、桂林市旅游交通换乘中心、桂林市城市交通配套工程等备受桂林人期待的重点项目;

第四、据桂林市公安人口户籍办公室统计2020年桂林人口净增长,净流入187645人,超越了我国很多二线城市人口净增长,正常二线城市人口净流入在10-15万左右;“逃离北上广”不是一句笑言,无奈背后是真实的人口迁徙流向。数据显示,2021年一年,北京常住人口数量减少0.4万,上海人口仅增长1.07万,广州人口增加7.03万,人口吸引力均远远不及新一线城市。中国房地产报记者统计发现,浙江、广东、湖北、江苏、福建,2021年人口增量规模居全国前五,去年一年常住人口数量分别净增72万、60万、54.7万、28.1万、26万。而一个小小的桂林人净增187645人,简直让人有点不敢相信。

第五、2021年桂林已经有50多家世界500强企业入驻:

如桂林华为生态信息产业合作区位于桂林经济技术开发区,规划占地3000亩,规划建设六大功能区,计划投资100亿元。

桂林打造深科技智能产业园,2021年已经竣工投产,每年智能手机生产量将达近5000万部。

三、广西最低工资标准

广西最低工资标准分别上调至1810元、1580元、1430元。最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬,其组成不包含延长工作时间工资,劳动者在夜班、高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。最低工资标准是国家为了保护劳动者的基本生活,在劳动者提供正常劳动的情况下,而强制规定用人单位必需支付给劳动者的最低工资报酬。中华人民共和国劳动法规定,国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平的变化而由当地政府进行调整。最低工资标准的确定和调整方案,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动保障行政部门会同同级工会、企业联合会或企业家协会研究拟订,并报经劳动保障部同意。

好啦今天小编要和大家分享的关于2022年桂林最低工资多少的一些信息就是这么多啦。小编在今天的这篇文章中不仅和大家分享了关于2022年桂林最低工资多少的一些信息,小编在今天的这篇文章中也和大家介绍了桂林的发展前景和广西最低工资标准哦。如果大家想了解更多的信息,可以到官网再看看呀。

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