桂林小时工工资标准 小时工优势

小时工对于上班族来说应该很熟悉了吧，上班族一般都是全职，他们有固定的工作时间。聘用公司会给他们购买保险，按照劳动法的规定保障劳动者的权益。但是现实中，有些行业有些岗位招聘全职不合适，小时工是更好的选择。比如快餐店在用餐高峰期需要更多的人手，过了高峰期对人手需求就会降下来。今天小编就带大家一起来走进小时工行业，看看桂林小时工工资标准怎么样。

一、桂林小时工工资标准

桂林市全日制就业劳动者最低工资标准为1810元/月，非全日制最低工资标准为17.5元/小时。日前，广西下发《广西壮族自治区人民政府关于调整全区最低工资标准的通知》。从2020年3月1日起，全区将执行新的最低工资标准。调整后我市市区最低工资标准为1810元/月，比之前1680元多了130元/月。我市各县、自治县也由之前的1300元/月调整为1430元/月。市区非全日制小时最低工资标准也由原来的16元调整至17.5元，县区、自治县非全日制小时最低工资标准调整到了14元。

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二、小时工优势

第一：时间利用更加灵活

大家都知道厂里的正式工辞工都是要提前一个月，而且工资也是要推后一个月才发。如果做小时工，就可以随时进厂和辞工走人，这样打工和家里生产两不误。

第二：能把握自己的工资

农民朋友做临时工可以择优进厂，工资高待遇好就进，工资低环境差就走人。东家不要，西家要，往往能得到比长期工更高的工资，而且还不拖欠。

第三：小时工条件要求低

很多厂招工都有着年龄限制，一般上了四十岁的就很难进，但工厂在招小时工时，因为都是急需要人，年龄和其他方面的要求则低些。

第四：更加适合农村人的生活

农民朋友选择到外面打工，这样就远离了家人，如果做正式工，由于工厂制度多，请假也是个大问题。但如果做小时工，请不到假，大可不做了，而且立马能结清工资，所以这样似乎更加适合念家的农民朋友。

三、小时工注意事项

做小时工需要注意以下几点，才能避免被坑：1. 确认工作内容和薪酬：在开始工作前，一定要和雇主确认工作内容、工作时间和薪酬等相关事项。2. 确认工作地点和时间：在确定工作内容和薪酬后，还要确认工作地点和时间。3. 确认支付方式：小时工的工资支付方式通常有现金、转账等多种方式，需要和雇主确认支付方式。4. 保持沟通和记录：在工作过程中，保持和雇主的沟通和交流，并在必要时进行记录，以便在出现争议时进行证明。5. 注意安全和保险：在做小时工时，要注意自身安全和保险问题，避免在工作过程中发生意外而无法得到保障。6. 注意税务问题：小时工的收入也需要纳税，要注意报税问题。7. 选择正规平台或公司：在选择小时工工作时，最好选择正规平台或公司，以便在出现问题时能够得到更好的保障和解决。

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