现在越来越多的人都很喜欢出门旅游,旅游已经成为了人们生活中的休闲娱乐活动之一,并且,伴随着社会的不断发展以及人民生活水平的不断提高,越来越多的人纷纷开始享受旅游带给人们的快乐感,因此,在这种发展趋势下,桂林这座国际文化旅游名城是必定会有来自世界各地的人们来打卡旅游的,这也带动了桂林酒店的飞速发展,一批批的酒店也因此建立起来。今天,小编就和大家来聊一聊桂林全季酒店总经理招聘信息等等相关问题。
一、桂林全季酒店总经理招聘
1、热爱酒店行业,性格开朗、沉稳干练、形象气质佳、有品位;
2、大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;
3、合资外资高星级酒店部门经理(前厅销售餐饮)4年以上工作经验,具有敏锐的市场感知及客户开发能力,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳;
二、总经理工作内容
1、全面负责处理酒店事务,负责酒店各项业务的开展,和酒店员I共同努力, 完成酒店确定的各项目标。
2、制定酒店的管理目标和经营方针,包括制定各项规章制度和服务操作层序,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。制定市场拓展计划,带领销售部进行销售。详细阅读和分析每日报表,检查营业进展与计划的完成情况,并采取对策,保证酒店良好运营。
3、建立健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。主持每周定期召开的总经理办公例会。不定期的检查消防和安全情况,并针对各种问题进行分析和讲评,传达政府和公司、酒店的有关指示、文件、通知,协调酒店各部i门之间的关系,使酒店有一个高效率工作系统。
三、酒店总经理薪资待遇
以下是小编在上为大家找到的广西酒店总经理的薪资待遇水平等相关信息,大家可以了解一下。
综上所述,桂林全季酒店的发展情况和发展水平还是相当不错的,酒店总经理的工资福利也是非常多的,桂林全季酒店具有很大的发展潜力。如果大家想到桂林全季酒店进行工作学习,可以到上查找相关资料和工作岗位并投递简历,以上就是小编今天为大家总结的关于桂林全季酒店总经理招聘信息等相关问题,希望可以帮助到大家。
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