桂林附属医院研究生待遇 桂林附属医院介绍

附属医院呢？是一个很不错的医院。桂林附属医院呢？也是国家的一个很不错的三甲医院。工资也在广西工资津贴补贴标准之上。那么，在附属医院里面工作呢，大家要看一下什么样的地方才是最适合自己的，医院里面有很多不同的岗位，同时呢，如果想当医生的话，有很多不一样的医护室。所以呢，大家也要了解清楚一下自己的一个情况，还有每年招收人才的一个情况。带给自己一个很不错的一个充足的准备，毕竟机会都是留给有准备的人的。

一、桂林附属医院研究生待遇    

根据网友分享统计，桂林医学院附属医院平均工资为0元/月，其中100%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计，桂林医学院附属医院年终奖平均17857元。下面小编推荐一些桂林本地高薪工作岗位，有需要可以下载APP查询最新招聘信息哦。

二、桂林附属医院介绍   

桂林医学院附属医院位于广西壮族自治区桂林市乐群路15号，创建于1958年5月，是一所集医疗、教学、科研、预防、康复、急救为一体的综合性三级甲等医院，是国家药物临床试验基地、卫生部指定国际紧急救援中心网络医院和国际SOS急救中心、全国县级医院血液净化培训基地、首批国家级住院医师规范化培训基地、广西临床病理质量控制中心及桂林诊断中心、广西地中海贫血产前诊断分中心，也是城镇职工医保定点医院、新农合定点医院，先后获得“全国百姓放心示范医院”。

三、桂林附属医院招聘原则

第一章  总  则

第一条  科学规划、按需引进。围绕医院发展的总体规划，根据医院学科建设和人才队伍建设的需求，按照“按需引进、公开招聘、择优聘用”的原则进行引进。

第二条  统筹兼顾、突出重点。优先引进重点学科、博士点建设学科和紧缺专业急需的高层次人才。重点引进在国际上有一定知名度或在国内有较大影响，学科建设急需且有发展潜力的人才。同时统筹考虑充实其他学科发展所需的高层次人才。

第三条  注重学术、德才兼备。引进的人才需德才兼备、爱岗敬业、具有团队精神。坚持学术与业绩并重、科研与教学兼顾的考察标准，严格考核，确保质量。

第四条  积极引进、重在使用。根据人才需求，各学科要开拓视野，积极主动引进人才，同时要努力搭建事业平台，创新机制，营造良好环境，充分发挥高层次人才的作用。

如果想去桂林附属医院工作呢，其实也是个很好的选择。桂林附属医院呢？也是一个很不错的医院。呆在这个医院里面的，相信也会感受到很多不一样的氛围。同时你也能够有一段很有趣的一个记忆，大家在了解完这方面内容的时候呢，也会给自己做一个打算，让自己拥有一个很好的一个生活体验。带给自己一个很好的工作的氛围的。

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