桂林电信公司待遇怎么样 电信公司怎么样

目前，大家使用网络通信主要是电信、移动以及联通，而这三家公司也是很多人想要就业的企业，在桂林大家也会好奇桂林电信公司待遇，毕竟电信近几年发展也是较为不错的，所以接下来小编会给大家全面介绍桂林电信公司，了解该公司目前的待遇是如何以及电信公司的基本情况和发展规模又是如何，最后还会给大家分享电信公司的招聘信息，毕竟电信公司的工作还是十分不错的，值得大家了解。

一、桂林电信公司待遇怎么样

从以前的每个岗位层级A/B/C三个工资等级或A、B、C、D四个工资等级增加到了每岗六个工资等级，目前工资等级有42个岗位工资等级！

基本工资+加班费+绩效+五险+补助！

升职加薪按年走：新进员工工资等级是该岗位工资等级的最低等级！根据员工的年绩效。能力因素，加薪下年度的工资等级！（例如3档工资等级升级到2档工资等级）连续两年考核优异，职级提升一级（例如从10岗3档薪资等级晋升，9岗3档薪资等级）。

严格的岗位层级、薪酬档位：岗位层级从十岗到一岗，每岗6个工资档位，共有42个岗位工资档位（有重叠）例如五岗二档，岗位相当于市部门正职，工资等级18级，工资基数3680元。

二、电信公司怎么样

中国电信集团公司（简称“中国电信”）成立于2000年5月17日，是我国特大型国有通信企业。中国电信作为中国主体电信企业和最大的基础网络运营商，拥有世界第一大固定电话网络，覆盖全国城乡，通达世界各地，成员单位包括遍布全国的31个省级企业，在全国范围内经营电信业务。2011年3月31日，中国电信天翼移动用户破亿成为全球最大CDMA网络运营商。中国电信集团公司旗下有两大上市公司—中国电信股份有限公司和中国通信服务股份有限公司。2011年中国电信全面启动“宽带中国·光网城市”工程。

三、桂林电信公司招聘

招聘：电信营业厅营业员，年龄：18-35岁，男女不限；

（一）岗位职责：负责办理中国电信所有业务及手机、配件等终端销售；

（二）薪资待遇：岗位工资+补助+个人提成+年终奖，月休5天、年休假（2500元-6000元，上不封顶），交五险；

（三）工作地点：桂林市（七星、叠彩、象山）、临桂区；

（四）任职要求：有计算机使用基础，性格开朗，具有较强的沟通能力及服务意识，能吃苦耐劳，有责任心，有相关工作经验优先。

桂林电信公司的薪资待遇情况，小编提供内容还是十分详细的，并且也给大家提供了其岗位的工资等级和组成部分，大家可以自行比较是否满意。而关于电信公司的基本情况小编也提供了，可以了解到电信集团是非常优秀的，值得大家选择。最后，关于其招聘信息，小编主要提供的是电信营业厅的营业员，所涉及的内容都很全面，希望能够让大家全面了解这一岗位哦。

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