桂林市教师待遇差 桂林市教师招聘信息

俗话说“钱不是万能的，但没有钱是万万不能的”。薪资待遇对于找工作的人来说，是一个重要的考虑因素，不同的人对工资高低的看法不同，有的人觉得桂林市教师的工资还可以，有的人觉得桂林市教师待遇差，那么大家是不是也很好奇桂林教师工资怎么样呢？接下来就由小编给大家一一介绍桂林市教师待遇如何、桂林市教师招聘信息以及教师岗位职责，感兴趣的朋友千万不要错过这篇文章哦！

一、桂林市教师待遇差

桂林教师工资待遇怎么样？对比桂林平均工资5000元，高 19.9% 。数据可信度高，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

薪酬区间在2000元-3000元的占比1.8%，在3000元-4500元的占比17.4%，在4500元-6000元的占比33.2%，在6000元-8000元的占比27.1%，在8000元-10000元的占比8.2%，在10000元-15000元的占比10.3%，在15000元-20000元的占比1.8%。

二、桂林市教师招聘信息

小编在搜集了一些桂林教师的招聘信息，大家可以参考参考呀！

三、教师岗位职责

1、坚守工作岗位，搞好本职工作，自觉遵守学校规章制度，发扬无私奉献精神，坚持教书育人，注重言传身教;

2、做好学生的思想政治工作，形成一个遵纪守法、团结奋进、勤奋学习、朝气蓬勃的良好班集体;

3、关心和了解学生的学习、生活、身体情况，培养学生良好的行为习惯，发展学生的个性，促进学生的全面发展;

4、负责备课、上课、作业批改、深入了解学生，坚持由循序渐进因材施教原则，精讲多练，重点突出，努力提高课堂教学水平，逐步形成个人教学特色。

5、结合工作需要，要不断进修，参与科研、培训，提高教学各方面的水平，无论是德、智、体等方面的教育。

6、关心和爱护学生，为学生提供更多的实践平台和学习平台，让学生真正去学到东西。

7、指导学生的思想道德修养，让学生成为“四有”青年，成为国家、社会的栋梁。

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