桂林平乐事业单位工资待遇怎样 事业单位报考条件

大家好呀，今天小编想和大家聊聊桂林平乐事业单位工资待遇的有关内容。桂林作为一个旅游城市，以其独特的风景闻名世界，带动各地游客了解桂林，也许我们知道的桂林中，阳朔县较为出名，毕竟有着“桂林山水甲天下，阳朔山水甲桂林”的美称。但今天我们讲的是阳朔，也是桂林的一个县城，有着基础的事业单位。那大家了解桂林乡镇事业单位福利待遇怎么样吗？事业单位的报考条件又有哪些呢？接下来，一起看看吧。

一、桂林平乐事业单位工资待遇怎样

基本工资

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)、工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

工资基本构成下，桂林市事业单位专业技术岗的岗位工资从1000余-6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。管理岗的岗位工资从1000余-6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。工勤技能岗的岗位工资从1000余-2000余不等，薪级工资从200余到2000余不等。

二、事业单位报考条件

报考事业单位的条件有：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、有岗位所需的专业或技能条件；

5、有适应岗位要求的身体条件；

6、岗位所需的其他条件；

7、年龄一般在18周岁以上、35周岁以下，获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁以下，招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。

三、事业单位的种类

1、全额拨款事业单位

也称为全供事业单位，也就是全额预算管理的事业单位，是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式，一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位，如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位，即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式，有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督，同时，也使事业单位的经费得到充分的保证。

2、差额拨款事业单位

按差额比例，财政承担部分，由财政列入预算；单位承担部分，由单位在税前列支，如医院等。差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款，其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%，非固定部分为40%。按照国家有关规定，差额拨款单位要根据经费自主程度，实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法，促使其逐步减少国家财政拨款，向经费自收自支过渡。

3、自主事业单位

又称为自收自支事业单位，是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式，由于不需要地方财政直接拨款，因而一些地方往往放松对它的管理，造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。

以上就是小编收集整理的有关桂林平乐事业单位工资待遇的全部内容，除此之外，小编还简单介绍了事业单位的报考条件以及事业单位的种类，希望可以帮助到有需要的小伙伴。桂林的发展是十分迅猛的，依借其发展优势，成为知名城市，吸引更多人才到桂林发展。想要了解更多有关桂林事业单位的内容，欢迎访问APP。

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