大家好啊,今天小编想和大家一起聊一聊桂林的临桂区的事业编待遇到底怎么样。在最近这些年来,越来越多的人并不会在将要毕业的时候,像个哥大企业投简历,而是更愿意去考事业编,或者是说考公务员,毕竟这样子有一个稳定的工作和收入。而且还不会担心总需要被上级强迫着加班这样的苦恼,工作压力相对来说也是比较小的。而像桂林这个城市,是我们国家家喻户晓的一个旅游城市,当然也有很多的人会想要去桂林考事业编。那么像桂林到临桂区的事业编待遇怎么样呢?
一、桂林临桂区事业编待遇
1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)、工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。
2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。
3、工资基本构成下,事业单位专业技术岗的岗位工资从1000余-6000余不等,薪级工资从200余到7000余不等。管理岗的岗位工资从1000余-6000余不等,薪级工资从200余到7000余不等。工勤技能岗的岗位工资从1000余-2000余不等,薪级工资从200余到2000余不等。
二、广西桂林公务员工资多少
市区普通公务员的月收入一般能达到或超过6500元。
公务员的收入一般是由职务工资、级别工资、规范津贴补贴、其他津补贴、十三薪、年终绩效奖等组成。
1、一级科员的职务工资为780元。24级3档的级别工资为1470元。这两项工资是全国统一的。
2、一级科员的规范津贴补贴为1823元(市区的标准)。
3、 其他津补贴可能略有不同,一般会有公务交通补贴(也就是车补)650元,通讯补贴100元,物业补贴160元。
4、 十三薪每年发一次,金额为职务工资+级别工资,共计2250元,平均到每月为187元。
5、年终绩效奖,在桂林市区,一般机关单位的年终绩效奖基数在每年3万以上,多的可以达到每年5万元。一级科员一般能领到的年终绩效奖只是基数的水平。取年终绩效奖的中间值(即4万元)来计算,平均每月的绩效奖水平为3333元。
三、事业编报考条件要求
事业编的报考要求有:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有岗位所需的专业或技能条件;
5、具有适应岗位要求的身体条件;
6、具有岗位所需的其他条件。
事业编指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。编制指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定,财政部门据此拨款。 收起
从以上小编所找到的信息中,我们不难了解到关于桂林的临桂去事业编待遇的情况,这还是需要看你具体是属于什么岗位的,当然了,一般来说,如果是在事业单位从事一些技术岗或者管理岗的岗位的话,那工资是会更高一些的。如果还想知道桂林事业编工勤岗工资,欢迎上进行搜索。
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